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WORK STYLE揚羽の制度

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評価・研修制度評価・研修制度

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中堅・管理職向け研修
管理職研修
マネージャーとして心がけるべき指針をまとめた「マネージャー羅針盤」や、
マネジメント/目標管理研修を行います。
マネジメント研修
目標管理研修
リーダー、マネージャーとしてメンバーと
どのように向き合うかを学ぶ研修。
・成長への向き合い方
・意思決定力
・フィードバックスキル
・面談力の強化
・アンガーマネジメント
マネージャー羅針盤
マネージャーとして心がけるべきスタンスをまとめた行動指針。
毎週読み合わせやエピソードの共有を行い、理解を深めている。
中堅社員研修
仕事の棚卸しや、
キャリアプランニング研修を行います。
コミュニケーション
スキル研修
仕事におけるコミュニケーションスキルについての研修。
・期待値調整
・信頼関係の構築方法
・相手が受け取りやすい伝え方
・わかりやすいアウトプット
問題解決研修
ロジカルシンキング研修
仕事における問題解決力の向上、ロジカルシンキングについての研修。
・問題発見
・問題解決
キャリアプランニング研修
キャリアに向き合うための考え方を学ぶ研修。
・仕事の棚卸し
・will,can,must
・成長テーマの分解
新人・若手社員向け研修
若手社員研修
コミュニケーションスキル研修や、
問題解決/ロジカルシンキング研修を行います。
コミュニケーション
スキル研修
仕事におけるコミュニケーションスキルについての研修。
・質問力
・説得力
・傾聴力
問題解決研修
ロジカルシンキング研修
仕事における問題解決力の向上、ロジカルシンキングについての研修。
・MECE
・why so/so what
・アナロジー思考とは
模擬案件研修
実際のクライアントの事例を参考にした模擬案件をチーム/個人で行う研修。
・事前準備
・ヒアリング
・課題の整理
・企画会議
・見積作成
・制作スケジュール作成
・提案
新入社員研修
社会人としての基礎力をアップするための
意識改革・マナー研修や、実務研修等を行います。
営業系基礎研修
営業の仕事について基礎的な理解を行う研修。
・事業領域の理解研修
・営業プロデューサーの役割と仕事内容のレクチャー
制作系基礎研修
制作の仕事について基礎的な理解を行う研修。
・各種媒体/クリエイティブの理解(映像/Web/グラフィック)
・各種ディレクター/デザイナー/エンジニア/制作プロデューサー(制作進行)
の役割や仕事内容のレクチャー
管理系基礎研修
管理の仕事について基礎的な理解と実務教育を行う研修。
・就業規則について
・規程/制度等の説明
・経費精算ルールについて
・社内備品の使用方法
・情報機器の取扱方法
・出退勤システムの使用方法
社会人基礎研修
社会人の基礎的なマナーや働き方について理解を行う研修。
・個人情報保護研修
・コンプライアンス研修
・電話対応研修
・マナー研修(名刺交換/言葉遣い等)
・新聞の読み方研修
・メールの書き方研修
意識改革研修
仕事に向き合う姿勢や考え方についての研修。
・セルフコントロール
・フィードバックを受け取る技術
・私生活を整える
・信頼残高について
全社員向け研修
営業研修
営業メンバーのレベルアップのため毎週1回行っている教育研修。
・自社サーベイの活用方法
・事例勉強会
・模擬案件
・周辺商材勉強会
・デザイン発注の仕方/企画アイデアの考え方
・クライアントへのアプローチ方法
・ロールプレイング研修
・ラポールスキルアップ研修
・交渉力アップ研修
・クライアントへのトーク演習
・採用トレンドの共有
・制作虎の巻の共有(WEB・紙・映像)
・業界勉強会
クリエイター向け研修
揚羽の制作部を中心としたメンバーが持ち回りで講師となり、
各々の知見を共有する自由参加の勉強会です。
ワーク中心のプログラムで実用的なスキルを習得しています。
・デザインデータの作り方
・インサイトからビッグアイデアを生んだ事例
・ロケ/ロケハン準備の注意点
・カスタマージャーニーの作り方
・映像から逆算する映像構成
・インタビュースキルについて
・アクセス解析で何が分かる?データをどう見る?
・サーバー講座
・ブランディングのフローについて
・Web広告について
・カメラ講座
・ストーリーテーリング講座
・アニメーションについて
・ポートフォリオ共有
・企画書の書き方講座
・XDを中心とした便利ツールを知る会
・InDesign講座
・実案件から学ぶ"デザイン"を言語化/視覚化する方法
・印刷&紙講座
・視覚情報処理について
・ライター的観点での企画講座
・キャッチコピーの作り方
・フォントについて
・著作権問題について
・共感ストーリーの作り方
・HR領域のトレンド予測
・カンヌライオンズにみるクリエイティブの潮流
キャリア開発教育
各職種に必要なスキルをまとめたスキルシートや、
業務マニュアルとなる「虎の巻」を活用し、
個々人のスキルと向き合いキャリア開発を行います。
スキルシート
各職種で求められるスキルをまとめたシート。
仕事の中で「できていること」「できていないこと」を把握し、
キャリアアップ・スキルアップの指標とするためのもの。
虎の巻
各職種で求められる業務内容のマニュアル。
業務を進めていく上での注意点が細やかに明記されている。
キャリア面談
定期的に人事と行う面談。
各自の「ありたい姿」に向き合い、キャリアを一緒に考えていく。

福利厚生制度福利厚生制度

福利厚生制度福利厚生制度

誕生日
早帰り制度

芸術鑑賞手当

創業地住宅手当

懇親会無料制度

育児・産前産後
介護休暇制度

女性社員活躍
推進の取り組み

社員満足度調査

社員旅行

課題図書

クリエイティブコンテスト

作品発表会

アゲデミー賞

評価制度

社外セミナーへの
参加奨励制度

サンクスカード

誕生日カード

各種資格取得
奨励制度

図書購入奨励制度

揚羽図鑑